Οκτώ ποιότητες ενός καλού μέντορα

Περιεχόμενο

• Οι μέντορες πρέπει να είναι ενθουσιώδεις για τον ρόλο
• Ένας μέντορας πρέπει να σας ταιριάζει
• Εκμάθηση αξίας μέντορες
• Οι μέντορες σας ενθαρρύνουν να βγείτε από τη ζώνη άνεσής σας
• Είναι ενεργοί ακροατές
• Οι μέντορες ξέρουν πώς να παρέχουν σχόλια
• Αντιμετωπίζουν τους άλλους με σεβασμό
• Είναι ειδικοί στον τομέα τους

Οι μέντορες αποτελούν σημαντικό μέρος της προσωπικής και επαγγελματικής ανάπτυξης. Είναι οδηγοί σε περιόδους που οι άνθρωποι χρειάζονται κάποιον που μπορεί να τους δείξει προς τη σωστή κατεύθυνση. Οι καλοί μέντορες είναι ενθουσιώδεις άνθρωποι, απολαμβάνουν το ρόλο που διαδραματίζουν βοηθώντας τους άλλους στην επίτευξη των στόχων τους.

Υπάρχουν πολλές ιδιότητες ενός καλού μέντορα. Ενώ εξετάζετε έναν μέντορα, αναζητήστε κάποιον που είναι ενθουσιασμένος, καλός, σεβασμός των άλλων και έναν σεβαστό εμπειρογνώμονα στον τομέα του. Αυτό θα σας βοηθήσει να λάβετε τα αποτελέσματα που θέλετε και ελπίζουμε να δημιουργήσετε μια ευεργετική σχέση τόσο για εσάς όσο και για τον επιλεγμένο μέντορά σας.

Οι μέντορες πρέπει να είναι ενθουσιώδεις για τον ρόλο

Όταν ψάχνετε έναν μέντορα, πρέπει να εισαγάγετε μια πολύ σημαντική πτυχή της πιθανής προσωπικότητας του μέντορα. Πρέπει να είναι ενθουσιώδεις - σχεδόν στο σημείο να είναι πολύ ενθουσιώδεις.

Πρέπει να νιώσετε την ειλικρίνειά τους με τον τρόπο που παρουσιάζουν την επιθυμία τους να σας βοηθήσουν. Οι καλοί μέντορες είναι παθιασμένοι με τη λαχτάρα τους να βοηθήσουν τους άλλους και να λάβουν τις ανταμοιβές τους όχι με τη μορφή υλιστικών αντικειμένων ή χρημάτων, αλλά βλέποντας τους ανθρώπους που έχουν βοηθήσει να γίνουν επιτυχημένοι.

Ένας μέντορας πρέπει να σας ταιριάζει

Μπορεί να έχετε πολλά άτομα να διαλέξετε όταν ψωνίζετε για μέντορα. Αυτό μπορεί να είναι παρόμοιο με τα ψώνια για ένα πουκάμισο. Εάν βρείτε ένα στυλ που σας αρέσει, αυτό που ταιριάζει μπορεί να είναι στη μέση του σωρού ή να είναι το τελευταίο που κοιτάτε.

Πολλοί άνθρωποι θα προσπαθήσουν να σας χειραγωγήσουν κατά τη διάρκεια της ζωής και της καριέρας σας, προσπαθώντας να γίνουν επιρροές και να σας αναπτύξουν με τον τρόπο που λειτούργησε για αυτούς, ή ότι πιστεύουν ότι είναι καλύτερο.

Ένας καλός μέντορας θα δημιουργήσει μια στρατηγική που ταιριάζει στις ανάγκες, τα ταλέντα, τις δεξιότητες και τις επιθυμίες σας και θα σας ωθήσει προς έναν καλύτερο εαυτό σας - όχι προς έναν κλώνο του εαυτού τους.

Εκμάθηση αξίας μέντορες

Οι καλοί μέντορες είναι δια βίου μαθητές και πρέπει να θέλουν να μεταδώσουν αυτήν την επιθυμία σε όλους τους οποίους έρχονται σε επαφή. Πρέπει να συνειδητοποιήσουν ότι ενώ είναι ειδικοί, δεν μπορούν να γνωρίζουν τα πάντα.

Ένα πολύτιμο χαρακτηριστικό σε έναν μέντορα (και για να είμαι ειλικρινής, σε όλους τους άλλους) είναι η κατανόηση ότι είναι εντάξει να είσαι ειδικός και να μην γνωρίζεις κάτι. Ένας μέντορας που μπορεί να απαντήσει σε μια ερώτηση με το "Δεν ξέρω, αλλά θα σας βρω μια απάντηση" είναι κάποιος που αξίζει να περάσετε χρόνο.

Οι καλοί μέντορες θα είναι ενθουσιασμένοι που θα μοιραστούν τις γνώσεις τους μαζί σας και θα είναι πρόθυμοι να διερευνήσουν την πιθανότητα να έχετε απαντήσεις που δεν έχουν. Ένας μέντορας που θα μάθει από τον μέντιό του είναι πράγματι άξιος του σεβασμού και του χρόνου σας.

Οι μέντορες σας ενθαρρύνουν να βγείτε από τη ζώνη άνεσής σας

Όλοι οι άνθρωποι έχουν μια ζώνη στην οποία λειτουργούν και ζουν. Είναι άνετα και ικανά να υπερέχουν σε αυτήν τη ζώνη. Αυτό ονομάζεται ζώνη άνεσης.

Για να μεγαλώσετε, θα πρέπει να βγείτε έξω από τη ζώνη άνεσής σας για να έχετε νέες εμπειρίες και να μάθετε. Ένας καλός μέντορας είναι ικανός να προσδιορίσει τη ζώνη άνεσής σας και να αναπτύξει βήματα και δραστηριότητες εντός των στόχων σας που θα σας αναγκάσουν να νιώσετε άνετα έξω από τη ζώνη σας.

Είναι ενεργοί ακροατές

Ένας μέντορας πρέπει να είναι σε θέση να ακούσει αυτά που λέτε. Θα πρέπει να συμμετέχουν στη συνομιλία, ζητώντας σας σαφήνεια ή περισσότερες πληροφορίες.

Δεν πρέπει να αποσπούν την προσοχή όταν τους μιλάτε. Ένα άτομο που αφήνει πάντα τον εαυτό του να διακόπτεται από τηλέφωνα, μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ή άτομα που περπατούν όταν σε μια συνεδρία μαζί σας δεν ακούει ενεργά.

Ένας καλός μέντορας δεν θα έχει περισπασμούς όταν μιλάτε μαζί τους, εστιάζοντας σε εσάς και συμμετέχοντας στη συνομιλία. Θα θέσουν ερωτήσεις, θα σκεφτούν τις απαντήσεις σας και θα σας δώσουν κάποια σιωπή όταν πρέπει να σκεφτείτε.

Οι μέντορες ξέρουν πώς να παρέχουν σχόλια

Όλοι μπορούν να επωφεληθούν από τα σχόλια. Ακόμα και το πιο εξειδικευμένο και καταρτισμένο άτομο είναι αρχάριος σε κάτι, που απαιτεί ανατροφοδότηση για να συνεχίσει να αυξάνεται στις νέες δεξιότητές του.

Τα σχόλια είναι απαραίτητα για τη βελτίωση. Ένας μέντορας θα πρέπει να δημιουργήσει μακροπρόθεσμους στόχους και βραχυπρόθεσμους στόχους μαζί σας για να σας βοηθήσει να γίνετε ειδικός που θέλετε να γίνετε.

Τα σχόλια θα πρέπει να παρέχονται σε κάθε συνεδρία με τον μέντορά σας. Δεν θα πρέπει να είναι ταπεινωτικό, αλλά θα πρέπει απλώς να σας ενημερώνει για ένα μειονέκτημα και να εντοπίσετε διορθωτικές ενέργειες που μπορείτε να κάνετε για να είστε πιο επιτυχημένοι την επόμενη φορά.

Αντιμετωπίζουν τους άλλους με σεβασμό

Ο σεβασμός για τους άλλους δεν περιορίζεται στους μέντορες, αλλά θα πρέπει να περιλαμβάνεται στη λίστα με τις απαιτήσεις σας.

Οι μέντορες πρέπει να γνωρίζουν πώς να είναι συνετοί στις συνομιλίες τους και να είναι συναισθηματικά έξυπνοι. Η συναισθηματική νοημοσύνη είναι η ικανότητα να γνωρίζει τα συναισθήματα σε άλλους και τον εαυτό του, και να είναι σε θέση να λαμβάνει αποφάσεις και να επηρεάζει άλλους ενώ ελέγχει τα συναισθήματα και αισθάνεται ενσυναίσθηση για εκείνους που αντιμετωπίζουν.

Οι μέντορες δεν πρέπει να κρίνουν τους άλλους, να εκφράζουν τις απόψεις τους για τους ανθρώπους ή να σας μιλούν για άλλους. "Μην το κάνεις αυτό όπως κάνει ο John, δεν είναι πολύ καλός σε αυτό." Αυτό δεν είναι χρήσιμο για εσάς ή τον John και παραβιάζει το απόρρητο που αναμένεται από έναν μέντορα.

Είναι ειδικοί στον τομέα τους

Οι μέντορες δεν είναι απλώς σεβαστοί, ενθουσιώδεις άνθρωποι. Θα πρέπει να θεωρούνται ειδικοί στον τομέα τους και να βρίσκονται στον ίδιο τομέα με τον οποίο ελπίζετε να γίνετε ειδικός. Είναι πιθανό ένας μέντορας να μην είναι ειδικός στον τομέα στον οποίο εργάζεστε και να παρέχει εξαιρετική καθοδήγηση, αλλά εσείς γενικά πρέπει να παραμείνετε σε επαφή με έναν ειδικό στον τομέα σας.

Η επιλογή ενός μέντορα πρέπει να γίνεται σεβαστή από τους συνομηλίκους τους και τη δική σας. Εάν επιλέξετε έναν μέντορα που δεν είναι γνωστός στη βιομηχανία, ενδέχεται να μην έχετε τα αποτελέσματα που επιθυμείτε. Πολλοί άνθρωποι χρησιμοποιούν μέντορες όχι μόνο ως οδηγούς για να αναπτυχθούν, αλλά για να συσχετιστούν με το όνομα αυτού του μέντορα.

Εάν ο τομέας σας είναι αρχαιολογία και ο μέντοράς σας είναι ο Δρ. Τζόουνς (ο σεβαστός και γνωστός καθηγητής και αρχαιολόγος), θα έχετε το πλεονέκτημα να είστε πρωτεάνος του γιατρού. Αυτό σας δίνει την απαραίτητη αξιοπιστία διασφαλίζοντας παράλληλα ότι έχετε λάβει οδηγίες και καθοδήγηση σωστά.

Ωστόσο, εάν ο Δρ Τζόουνς (ο αρχαιολόγος που ανακάλυψε ένα 10χρονο καλάθι με πλαστικά αυγά πίσω από έναν θάμνο στην αυλή του) είναι ο μέντορας σας, ίσως να μην βρείτε τον εαυτό σας να λαμβάνει την καθοδήγηση ή την εμπειρία που ελπίζατε.