Τρόποι έκρηξης της συνέντευξης εργασίας σας

Περιεχόμενο

• Εμφάνιση
• Εστίαση και προσοχή
• Η γνώση
• Συμπεριφορά
• Χρήματα και πρόοδο
• Συμβάσεις

Η προσέλκυση μιας συνέντευξης εργασίας σάς φέρνει ένα βήμα πιο κοντά στη λήψη προσφοράς εργασίας, αλλά πρέπει ακόμη να εντυπωσιάσετε τους συνεντεύκτες σας. Φροντίστε να αποφύγετε τις πολλές πιθανές παγίδες στο δρόμο για μια εντυπωσιακή συνέντευξη εργασίας. Ίσως πιστεύετε ότι είστε το σωστό άτομο για τη δουλειά, αλλά δεν θα έχετε ποτέ την ευκαιρία εάν ρίξετε τη συνέντευξη πυροβολώντας τον εαυτό σας στο πόδι.

Πολλά στοιχεία της συνέντευξης παρουσιάζουν όλους τους τρόπους με τους οποίους οι υποψήφιοι μπορούν να κάνουν λάθη. Μερικά από τα λάθη μπορεί να φαίνονται προφανή, αλλά άλλα μπορεί να είναι πιο λεπτά. Βεβαιωθείτε ότι δεν βλάπτετε τις πιθανότητές σας πέφτοντας σε αυτές τις παγίδες.

Εμφάνιση

Για να έχει σημασία η εμφάνισή σας, πρώτα, πρέπει να βεβαιωθείτε ότι εμφανίζεστε στην συνέντευξη εγκαίρως. Το να καθυστερήσεις για τη συνέντευξη είναι ένας σίγουρος τρόπος να ξεφύγεις από τους ερωτηματολόγους σου και ίσως να σκοτώσεις τις πιθανότητές σου πριν ξεκινήσει η συνέντευξη. Για να αποφύγετε τη λάθος εντύπωση με την εμφάνισή σας:

• Ντύσου κατάλληλα: Η underdressing είναι ένας σίγουρος τρόπος για να ενημερώσετε τους ερευνητές σας είτε δεν σέβεστε τον χώρο εργασίας είτε ότι δεν είστε εξοικειωμένοι με αυτό που αναμένεται στον επιλεγμένο κλάδο σας.
• Αποφύγετε πάρα πολύ κολόνια / άρωμα: Η συντριβή άλλων ανθρώπων με ένα ιδιαίτερο άρωμα δημιουργεί μια απόσπαση της προσοχής που δεν θέλετε. Μπορεί να θυμάστε για το πώς μυρίσατε και όχι για τις ικανότητές σας. Πριν από τη συνέντευξη, ρωτήστε έναν αξιόπιστο φίλο εάν το άρωμά σας πρέπει να καλέσει ένα ή δύο σημεία.
• Μην καπνίζετε ή μασάτε τσίχλα: Το να μην καπνίζετε στη συνέντευξη θα πρέπει να είναι προφανές, αλλά αν καπνίζατε πριν από τη συνέντευξη - ειδικά σε κλειστή τοποθεσία όπως το αυτοκίνητό σας - θα είναι προφανές και θα είναι μια διακοπή. Η τσίχλα κατά τη διάρκεια συνεντεύξεων είναι επίσης λεκτική.
• Καλύψτε τρυπήματα και τατουάζ: Η τέχνη του σώματος έχει γίνει πιο αποδεκτή σε ορισμένες περιπτώσεις τα τελευταία χρόνια, αλλά γνωρίζετε τη βιομηχανία σας. Πολλοί ερευνητές θα απολύσουν τους υποψηφίους αμέσως εάν περπατήσουν με τρυπήματα προσώπου ή ορατά τατουάζ. Η προκατάληψη μπορεί να οφείλεται στο ότι δεν είναι η εικόνα που θέλουν να παρουσιάσουν στους πελάτες τους. Περιορίστε τον εαυτό σας σε συμβατικά τρυπήματα αυτιών και καλύψτε τα τατουάζ.

Εστίαση και προσοχή

Η σύνδεση με τους ερευνητές σας μπορεί να είναι το πιο σημαντικό μέρος της διαδικασίας. Όταν αποφασίζετε μεταξύ πολλών υποψηφίων με παρόμοιες δεξιότητες και εμπειρίες, αυτός που θα λάβει την προσφορά εργασίας θα είναι αυτός που οι ερευνητές ένιωθαν πιο άνετα. Βεβαιωθείτε ότι δεν κάνετε κανένα από αυτά τα πράγματα για να τους δώσετε την εντύπωση ότι η εστίασή σας είναι αλλού:

• Έλεγχος του τηλεφώνου σας: Δεν χρειάζεται να ελέγχετε καθόλου το τηλέφωνό σας κατά τη διάρκεια της συνέντευξης - όχι όταν οδηγείτε για μεσημεριανό γεύμα, όχι ενώ τρώτε, ούτε καν όταν το πιθανό αφεντικό σας μπορεί να είναι ο ίδιος στο τηλέφωνο. Θέλετε να είστε διανοητικά επικεντρωμένοι στο να έχετε την καλύτερη συνέντευξη εργασίας και δεν θέλετε να εμφανίζονται σαν να έχετε πιο σημαντικά πράγματα να κάνετε παρά να πουλήσετε τον εαυτό σας για τη δουλειά.
• Κακή χειραψία / έλλειψη επαφής με τα μάτια: Εάν χαιρετίζετε άτομα με αδύναμη χειραψία ή δεν τα βλέπετε στα μάτια, υπάρχουν πολλοί τρόποι που μπορεί να ερμηνεύσουν τη συμπεριφορά σας και κανένας από αυτούς δεν είναι καλός. Μπορεί να πιστεύουν ότι είστε δειλά ή εκφοβισμένοι, ή μπορεί να πιστεύουν ότι δεν σας ενδιαφέρει. Διατηρήστε την οπτική επαφή καθ 'όλη τη διάρκεια της συνέντευξης και βεβαιωθείτε ότι απευθύνεστε σε όλα τα μέλη της ομάδας που σας παίρνουν συνέντευξη. μην κολλάτε μόνο σε ένα ή δύο άτομα ενώ αγνοείτε τους άλλους.
• Φαίνεται χωρίς συναίσθημα: Εάν μιλάτε με μονότονη φωνή ή δίνετε την εντύπωση ότι βαριέστε ή δεν εντυπωσιάσατε, οι συνεντευξιακοί θα γίνουν γρήγορα εντυπωσιασμένοι από εσάς. Μην πηγαίνετε στη θάλασσα, αλλά ενθουσιαστείτε με την ευκαιρία.
• Βγαίνοντας σε εφαπτόμενες: Η αποτυχία απάντησης σε ερωτήσεις και αντίθετα με την αντιμετώπιση διαφορετικών θεμάτων θα απογοητεύσει τους ερευνητές. Θα έχετε αρκετό χρόνο για να φτάσετε στα θέματα που θέλετε να συζητήσετε, αλλά φροντίστε να απαντήσετε πρώτα στις ερωτήσεις τους ειλικρινά και άμεσα.

Η γνώση

Ο πιθανός εργοδότης σας θέλει να προσλάβει κάποιον που γνωρίζει τη δουλειά και τη βιομηχανία και είναι πρόθυμος να μάθει τι δεν ξέρει. Αποφύγετε να δώσετε την εντύπωση ότι δεν γνωρίζετε τα πράγματά σας:

• Άγνωστη με την εταιρεία: Εάν δεν μπορείτε να συζητήσετε τη βασική ιστορία και την αποστολή της εταιρείας όπου παίρνετε συνέντευξη, θα συναντήσετε κάποιον που δεν έχει κάνει την εργασία του.
• Προσπαθώντας να κατονομάσουμε επιτεύγματα: Οι εργοδότες θα γνωρίζουν από το βιογραφικό σας τι ήταν οι προηγούμενες δουλειές σας. Στη συνέντευξη, θα θέλουν να μπορείτε να μιλήσετε για τα επιτεύγματά σας. Αν δυσκολευτείτε να τα αναφέρετε, θα υποθέσουν ότι δεν είχατε κανένα.
• Κάνοντας λίγες ή καθόλου ερωτήσεις: Οι εργοδότες θέλουν υπαλλήλους που ταιριάζουν, οπότε περιμένουν να τους παίρνετε συνέντευξη όσο εσείς σας παίρνουν συνέντευξη. Αν δυσκολευτείτε να βρείτε ερωτήσεις, θα συναντήσετε αδιάφορους ή απροετοίμαστους.
• Πολλές πληροφορίες: Οι εργοδότες θέλουν να μάθουν για τις επαγγελματικές σας δεξιότητες, γνώσεις και επιτεύγματα. Η κοινή χρήση του οικογενειακού σας δράματος, των πολιτικών ή θρησκευτικών απόψεων ή άλλων προσωπικών στοιχείων της ζωής σας είναι σίγουρα ένα αποτέλεσμα.

Συμπεριφορά

Οι εργοδότες θέλουν να προσλάβουν κάποιον που θα είναι ομαδικός παίκτης, που θέλει να είναι μέλος της εταιρείας και που είναι πιθανό να ταιριάξει με άλλους. Αποφύγετε να κάνετε πράγματα που θα δώσουν την εντύπωση ότι δεν είστε τόσο υπάλληλος.

• Άρνηση ορισμένων εργασιών: Εάν, για παράδειγμα, μια συνέντευξη για μια δουλειά ως δημοσιογράφος ειδήσεων τηλεόρασης, μην πείτε στον υποψήφιο αφεντικό σας ότι δεν είστε διατεθειμένοι να μεταφέρετε και να χρησιμοποιήσετε μια βιντεοκάμερα. Αυτό σε κάνει να φαίνεται άκαμπτο. Αντ 'αυτού, αναγνωρίστε ότι δεν έχετε εμπειρία με τη συγκεκριμένη ικανότητα, αλλά τονίστε ότι είστε πρόθυμοι και ικανοί να το μάθετε.
• Badmouthing / κατηγορώντας άλλους: Η προηγούμενη δουλειά σας μπορεί να ήταν σε ένα τοξικό περιβάλλον και το προηγούμενο αφεντικό σας μπορεί να ήταν ένας φοβερός άνθρωπος, αλλά το να συζητάτε ότι σε μια συνέντευξη εργασίας δίνει την εντύπωση ότι είστε αυτός που αγωνίζεται να ταιριάξει με τους άλλους. Εστιάστε σε αυτό που θέλετε και τον τύπο του περιβάλλοντος στο οποίο θέλετε να συμμετέχετε.
• Αποτυχία να ζητήσετε τη δουλειά ή να συνεχίσετε: Αυτό πρέπει να είναι απλό. Βεβαιωθείτε ότι έχετε δηλώσει ότι θέλετε την εν λόγω εργασία. Συνήθως αυτό είναι καλό να το επαναλάβετε στο τέλος της συνέντευξης καθώς ευχαριστείτε όλους και ετοιμάζετε να βγείτε. Επίσης, μην ξεχάσετε να ακολουθήσετε μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σε κάθε μέλος της ομάδας συνέντευξης με ένα email ευχαριστώντας τους για το χρόνο τους. Για άλλη μια φορά, επαναλάβετε στο email ότι θέλετε τη δουλειά και δείτε τον εαυτό σας ως κατάλληλο για την ευκαιρία.

Χρήματα και πρόοδο

Είναι δεδομένο ότι οι θέσεις εργασίας συνήθως αφορούν την απόκτηση εισοδήματος και οι επαγγελματίες θέλουν να προχωρήσουν στην καριέρα τους. Αυτά είναι σημαντικά θέματα, αλλά φροντίστε να αποφύγετε τα αδέξια:

• Ρωτώντας για χρήματα: Η συγκέντρωση χρημάτων πολύ νωρίς σε μια πρώτη συνέντευξη θα μπορούσε να κάνει τους συνεντεύκτες σας να αναρωτιούνται αν απολαμβάνετε πραγματικά το επάγγελμα που έχετε επιλέξει ή εάν κυνηγάτε μόνο έναν μισθό. Σίγουρα, καταλαβαίνουν ότι θέλετε να πληρώσετε, αλλά θέλουν να προσλάβουν κάποιον που είναι στο επάγγελμα για περισσότερα από χρήματα. Αφήστε τους να συζητήσουν πρώτα το θέμα.
• Εστίαση πάρα πολύ στην πρόοδο: Τα περισσότερα αφεντικά αρέσει να προσλαμβάνουν φιλόδοξους ανθρώπους, αλλά δεν κάνουν το λάθος να συναντήσουν ως ανυπόμονοι ή δικαιούχους. Αντί να ρωτάτε πόσο καιρό θα σας πάρει για να κερδίσετε μια προαγωγή και μια αύξηση, ρωτήστε αντ 'αυτού για τις ευκαιρίες προόδου και εάν ο ερευνητής μπορεί να σας παράσχει γενικά παραδείγματα της πορείας και του χρονοδιαγράμματος για τους σημερινούς υπαλλήλους που έχουν αυξηθεί στις τάξεις.

Συμβάσεις

Ορισμένες θέσεις εργασίας απαιτούν συμβάσεις, είτε πρόκειται για συμβάσεις εργασίας που αφορούν συγκεκριμένα τη δουλειά και τον εργαζόμενο ή πιο γενικές συμβάσεις, όπως συμβάσεις μη ανταγωνισμού.

• Συμβάσεις: Η προσπάθεια διαπραγμάτευσης μη διαπραγματεύσιμων όρων είναι ένας καλός τρόπος για να δώσετε την εντύπωση ότι δεν έχετε κάνει την εργασία σας. Αντ 'αυτού, ζητήστε συμβουλές πριν από τη συνέντευξη από άλλους σε παρόμοιες θέσεις, ώστε να μπορείτε να πάρετε μια καλύτερη ιδέα για το πού ο εργοδότης μπορεί να είναι ευέλικτος.
• Μη ανταγωνιστικές συμφωνίες: Το να ρωτάς για το πώς μπορείς να ξεπεράσεις τους όρους ή πόσο καιρό πρέπει να περιμένεις για να βρεις δουλειά με έναν πιθανό ανταγωνιστή, είναι σίγουρα μια κόκκινη σημαία για τους περισσότερους εργοδότες. Αντ 'αυτού, ρωτήστε απλώς ποιοι είναι οι όροι της συμφωνίας. Είναι επίσης εντάξει να ζητήσετε να δείτε ένα αντίγραφο της συμφωνίας, ειδικά εάν έχει γίνει προσφορά ή φαίνεται πιθανή.