Συμβουλές για την ολοκλήρωση των αιτήσεων κυβερνητικής εργασίας

Περιεχόμενο

• Να είστε προσεκτικοί
• Εξηγήστε τις ανωμαλίες του χρόνου
• Συμπεριλάβετε όλα τα απαιτούμενα συνημμένα
• Καλύψτε τα KSA
• Εκπληρώστε την προθεσμία υποβολής αιτήσεων

Η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για κυβερνητική εργασία είναι γεμάτη παγίδες. Ακολουθήστε αυτές τις συμβουλές για να βοηθήσετε την αίτησή σας να πάρει από τη μεγάλη στοίβα όλων των αιτούντων έως τη μικρή στοίβα των αιτούντων που θα λάβουν συνέντευξη.

Να είστε προσεκτικοί

Τα έντυπα αιτήσεων για κρατική εργασία τείνουν να είναι πολύ μεγάλα. Οι κυβερνητικοί οργανισμοί συχνά προσπαθούν να περιορίσουν τις αιτήσεις τους. Συνήθως είναι ανεπιτυχείς.

Σε αμέτρητες επαναλήψεις της προσπάθειας μείωσης των πληροφοριών που πρέπει να παρέχουν οι αιτούντες, τα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού αντιμετωπίζουν καταστάσεις όπου οι διευθυντές πρόσληψης λένε ότι χρειάζονται αυτό το κομμάτι πληροφοριών ή αυτή. Το αποτέλεσμα είναι μικρή αλλαγή στη φόρμα αίτησης.

Ποτέ δεν ξέρετε ποιο λεπτό κομμάτι πληροφοριών θα είναι σημαντικό για το άτομο που σας προσλαμβάνει. Να είστε προσεκτικοί. Συμπληρώστε κάθε κενό στην εφαρμογή.

Εξηγήστε τις ανωμαλίες του χρόνου

Εάν έχετε κενό στην εργασία ή βρισκόσασταν στη δουλειά για λίγους μόνο μήνες, πρέπει να εξηγήσετε αυτές τις καταστάσεις στην αίτησή σας. Τα κενά στην απασχόληση και τα σύντομα καθήκοντα είναι κόκκινες σημαίες για τους εργοδότες. Εάν παραμείνουν ανεξήγητα, ο διαχειριστής πρόσληψης θα αναλάβει το χειρότερο.

Μην ψευδείς για χρονικά κενά. Εάν απολύσατε, εξηγήστε γιατί, τι μάθατε από αυτό και γιατί δεν θα συμβεί ξανά. Μπορεί να έχετε περιορισμένο χώρο στη φόρμα αίτησης για να εξηγήσετε, οπότε τουλάχιστον καλύπτεστε γιατί απολύθηκα. Εάν το χάσμα οφείλεται σε κάτι απαίσιο, είναι καλύτερο να μάθει ο εργοδότης από εσάς από ένα τηλεφώνημα στον πρώην διευθυντή σας.

Τα σύντομα στάνταρ είναι συνήθως εύκολο να εξηγηθούν. Ίσως η δουλειά δεν ήταν αυτό που νομίζατε ότι θα ήταν. Ίσως αναδιοργανώσατε σε μια θέση που δεν θέλετε. Όσο είστε εκ των προτέρων, μια σύντομη περίοδος απασχόλησης δεν θα σας βλάψει. Απλά μην τα δέσετε μαζί.

Συμπεριλάβετε όλα τα απαιτούμενα συνημμένα

Ανάλογα με τη θέση, οι κυβερνητικοί εργοδότες ενδέχεται να ζητήσουν βιογραφικό, συνοδευτική επιστολή, μεταγραφές κολλεγίων, επιστολές αναφοράς, δείγματα γραφής και χαρτοφυλάκια προϊόντων εργασίας. Εάν η ανάρτηση εργασίας ζητά ένα ή περισσότερα από αυτά τα στοιχεία, πρέπει να τα συμπεριλάβετε. Εάν το κάνετε αυτό, πιθανότατα θα κερδίσετε την αίτησή σας μια θέση στο κάδο απορριμμάτων.

Εάν θέλετε να συμπεριλάβετε ένα βιογραφικό και μια συνοδευτική επιστολή με την αίτησή σας όταν δεν απαιτούνται, δεν θα βλάψει κάτι τέτοιο. Το αν αυτά τα αντικείμενα θα εξεταστούν ή ακόμη και θα διαβάσουν θα διαφέρουν από διαχειριστή σε διαχειριστή.

Ορισμένες διαδικτυακές πύλες εργασίας δεν επιτρέπουν συνημμένα. Σε τελική ανάλυση, η εφαρμογή είναι ο τρόπος του οργανισμού να σας κάνει να τους πείτε τι θέλουν να γνωρίζουν. Τα περισσότερα συνημμένα σας επιτρέπουν να πείτε στον οργανισμό τι θέλετε να γνωρίζουν.

Καλύψτε τα KSA

Οι γνώσεις, οι δεξιότητες και οι ικανότητες - που συνήθως αναφέρονται ως KSA's - για μια εργασία είναι οι απαιτήσεις που πρέπει να πληροί ένας υποψήφιος για να είναι επιτυχής στη δουλειά. Ένας υποψήφιος δεν πρέπει πάντα να πληροί όλες τις KSA, αλλά ένας υποψήφιος που κάνει είναι πιο πιθανό να πάρει συνέντευξη από αυτόν που δεν το κάνει.

Ένα κοινό λάθος που κάνουν οι αιτούντες δεν ταιριάζει με την εμπειρία τους στα KSA. Είτε δεν προσαρμόζουν καθόλου την αίτησή τους για τη δουλειά, είτε γράφουν με τέτοιο τρόπο ώστε ένας διευθυντής πρόσληψης να μην μπορεί να καθορίσει γρήγορα πώς οι υποψήφιοι ευθυγραμμίζονται με τις KSA.

Φανταστείτε ότι είστε διευθυντής προσλήψεων με 100 αιτήσεις για έλεγχο. Θα αφιερώσετε χρόνο προσπαθώντας να αποκωδικοποιήσετε μία εφαρμογή όταν έχετε 99 άλλες για επεξεργασία;

Κάντε το εύκολο στον διαχειριστή πρόσληψης. Χρησιμοποιήστε τη διατύπωση από την ανάρτηση εργασίας για να δείξετε ότι πληροίτε κάθε KSA. Αυτό θα δείξει τις δεξιότητές σας γραφής; Όχι. Θα σας δώσει μια καλύτερη ευκαιρία για να φτάσετε σε μια συνέντευξη; Απολύτως.

Εκπληρώστε την προθεσμία υποβολής αιτήσεων

Πρέπει να τηρήσετε την προθεσμία υποβολής αιτήσεων. Η έλλειψη της προθεσμίας δίνει στον διαχειριστή πρόσληψης έναν απόλυτα έγκυρο λόγο για να απορρίψει την αίτησή σας. Και πάλι, φανταστείτε ότι είστε διαχειριστής προσλήψεων με 100 αιτήσεις για επεξεργασία. Εάν 10 εισέλθουν μετά την προθεσμία, έχετε απόλυτη δικαιολογία να μειώσετε τον φόρτο εργασίας σας σε 90 εφαρμογές.